关于我们

职业生涯

公司概述

今天,伊莱克斯研发、制造的厨房和清洁领域中的家电产品,仍是市场的领跑者。伊莱克斯集团在中国的产品生产和销售涉及到冰箱、洗衣机、空调、厨房家电、吸尘器、小家电及商用厨房、洗衣房等领域。  

在伊莱克斯,我们致力于根据公司愿景、价值观和战略,不断打造强大的员工文化。您在伊莱克斯拥有多种不同的成长途径,我们在努力推动您个人发展的同时,也给予公平的回报来表彰您在工作中的出色表现。

 

人才招聘   

在中国,我们拥有工厂、本地销售公司、全球采购中心和全球研发中心。 我们致力于用我们的家用产品令家居更为舒适、干净和安全,也致力于为您提供更多的职业发展机会。我们诚挚地期待您的加入!

需了解伊莱克斯更多招聘信息,请联络 cnhrs.career@electrolux.com

AIESEC

在伊莱克斯,员工是我们最宝贵的财富。我们力求能够做到招聘、培养并长期保留最优秀的人才。

自2003年起,伊莱克斯和AIESEC(国际经济学商学学生联合会)形成合作伙伴关系,利用AIESEC强大的学生社团网络进行本地和全球的实习生计划,不但使大学生们获得了探索不同规模的国际业务的经验,也使伊莱克斯的人力组合更具多元化与创造性。

双向职业发展

在伊莱克斯,我们提倡员工为自己的职业生涯发展承担责任。而管理层会努力为员工创造环境,让他们通过寻找新挑战并积极管理自己的发展计划。

双向职业发展责任展示了我们对公司成长及员工发展的承诺,70/20/10的学习原则和创建一个积极的学习氛围是伊莱克斯使用的有效方式。

人才评估及发展

在伊莱克斯,我们努力创造环境,让员工可以自由工作、得到辅导、接受反馈并且开诚布公地就员工的未来发展进行对话。

作为职业发展最重要的组成部分,伊莱克斯的人才评估能有效将人才工具与组织需求匹配起来,通过制定具体、可执行的个人和组织发展计划,帮助培养优秀的未来领导。

自我发展平台

在伊莱克斯,我们鼓励员工跨组织、跨职能去寻求挑战。

我们使用内部招聘系统,实现不同部门、职能和国家/地区之间的职位交互和在线申请,促使个人职业平台的拓展。

全面薪酬

我们认为发现并保留优秀员工,不仅要提供他们发展机会,还要根据他们对伊莱克斯的贡献给予公平的回报。因此,员工得到的不仅是一份有竞争力的薪水,还包括各种良好的福利,帮助他们投资一个更健康的未来,这构成了员工在伊莱克斯获得的“全面薪酬”。

此外,员工还可以获得更多无形资产,包括成长学习的发展平台,激情创新、顾客至上并以结果为导向的行为方式和卓越的品牌价值。

想你所想

在伊莱克斯,我们推崇的,不仅仅是您为公司带来了哪些价值,更在于身为员工,公司给您带来了哪些价值?

想你所想,也把您作为伊莱克斯整体的一份子看待。秉承“快乐工作、快乐生活”的理念,我们在积极追求工作成果的同时,也努力打造快乐力量的正向传递。

访问 www.electrolux.com 以获取更多信息。

 
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